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    產品與解決方案

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    ————————   招聘外包   ————————


    招聘中心:
           華信人力資源有限公司旗下擁有RPO和專業獵頭團隊,以中高端人才的職業發展和職業管理為基點,以實現人才的職業突破為使命,幫助企業實現最優人崗匹配。

    RPO=Recruitment Process Outsourcing——招聘流程外包

    1)一站式招聘流程外包服務:確定職位描述,到分析用人理念、職位需求、與用人部門負責人溝通,篩選簡歷,人才測評,面試到錄用通知,直至候選人報到、回訪。


    2)定制化招聘流程外包服務:針對企業不同需求及預算,提供度身定制的解決方案及定價。包括搜尋方式、人才渠道、篩選方式及專場招聘會等。


    3)制定詳細的項目執行手冊、項目時間流程進度表、標準溝通話術、常見問題解答、面試執行表、標準面試邀請函等各類文、確保執行人員嚴格按照規范流程執行項目。

    4)On-site 服務:針對企業招聘期內職位難度大,內部HR壓力過大,但暫時沒有計劃增補HR。提供專業領域的招聘顧問提供on site服務。

    華信獵頭:
    1.我司擁有海量的人才庫,充分運用顧問式服務+系統平臺的業務模式和服務理念,為客戶提供全方位、多層次、高標準的中高級人才;
    2.通過充分利用我們優勢行業和職能領域的的豐富資源和專業知識,可以有效地幫助客戶解決關鍵職位人才緊缺的問題。憑借著專業高效的中級人才招聘服務,將人才招聘轉變成為一項業績優勢。

    華信優勢:
           華信人力資源有限公司創始團隊成員均是來自國內知名人力資源外包公司的高管,擁有十數年人力資源外包行業運作的實戰經驗,強大的專家隊伍以及在目標公司內的潛在候選人定向尋訪,我們的顧問能夠加快招聘流程,在最短時間為客戶招到理想的候選人。
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